CAPACITY BUILDING, CAPACITY BUILDING JAWA BARAT, CAPACITY BUILDING BANTEN, CAPACITY BUILDING JAKARTA
A. DESKRIPSI
CAPACITY BUILDING
CAPACITY
BUILDING
merupakan suatu proses untuk melakukan sesuatu, atau serangkaian kegiatan untuk
melakukan perubahan multilevel pada diri individu, kelompok-kelompok,
organisasi-organisasi, dan sistem-sistem guna memperkuat kemampuan penyesuaian
individu dan organisasi dalam menghadapi perubahan lingkungan yang ada. Untuk
itu peningkatan kapasitas dapat dilakukan melalui proses menganalisa
lingkungannya, mengidentifikasi masalah-masalah organisasi, mencari
kebutuhan-kebutuhan pengembangan diri dan organisasi, isu-isu dan
peluang-peluang yang dapat diperankan organisasi, membuat formulasi strategi
dalam proses mengatasi masalah-masalah, dan tentunya merancang sebuah rencana
aksi agar bisa terkumpul data penataan sistem organisasi secara baik.
Harus disadari bahwa berkembang tidaknya suatu Perusahaan sangat
dipengaruhi adanya kepedulian dan kualitas SDM dalam menggerakkan Perusahaan.
Dengan demikian, proses peningkatan kapasitas (Capacity Building) dan pembangunan karakter (Caracter Building) SDM
menjadi hal yang mutlak dilakukan. Dalam proses ini tentu dapat dilakukan
dengan beragam cara, baik melalui pendidikan dan pelatihan (Diklat) berbasis
kompetensi, pembinaan pola karir yang jelas, tugas belajar, dan outbond atau
pola permainan, yang kesemuanya itu untuk meningkatkan performa SDM organisasi
dalam menjalankan tugasnya. Oleh karenanya, pengembangan kapasitas sangat
terkait dengan kemampuan SDM, kemampuan institusi, dan kemampuan sistem
organisasi.
Merujuk dari itulah kami SMT selaku lembaga PSDM terpercaya
menawarkan pelatihan terbaik ini untuk instansi/perusahaan Anda.
B. MANFAAT
CAPACITY BUILDING
- Meningkatkan
motivasi kerja dan upaya meraih prestasi
- Menyadarka
mindset Sebagai sang juara sejati
- Menguasai
teknik untuk mengoptimalkan potensi diri
- Memahami
pentingnya mengenal dan mengembangkan capacity building
- Meningkatkan
rasa percaya diri dalam bekerja dan berhubungan dengan orang lain
- Memperbaiki
komunikasi dengan rekan kerja
- Meningkatkan
kontribusi SDM pada kinerja organisasi
- Meningkatkan
kemampuan kerjasama dalam satu tim kerja
C.
METODE CAPACITY BUILDING
|
Simulasi | Problem Solving | Ice Breaking
& Brain Gym | Self Hypotherapi |Reflexi diri
D.
OUTPUT PELATIHAN CAPACITY BUILDING
- Peserta
mampu bekerjasama dengan tim
- Memiliki
motivasi kerja untuk meraih prestasi.
- Memiliki
rasa percaya diri dalam bekerja
E. TARGET PESERTA
CAPACITY BUILDING
Peserta adalah Pimpinan, Kepala Bidang, Kepala
Seksi dan Staff
F.
CARA MENGUNDANG
TRAINER/MOTIVATOR CAPACITY BULDING
Hubungi
CALL/WA : 0819-4654-8000
CAPACITY
BUILDING, 081946548000 - CAPACITY BUILDING JAWA TENGAH,
CAPACITY BUILDING, CAPACITY BUILDING JAWA BARAT, CAPACITY BUILDING BANTEN, CAPACITY BUILDING JAKARTACAPACITY
BUILDING JAWA TIMUR, CAPACITY BUILDING DKI JAKARTA , • materi
capacity building ppt • capacity building yang diterapkan di
indonesia • contoh capacity building • capacity building apa yang
diterapkan pemerintah saat ini • teori capacity building • materi
kegiatan capacity building • capacity building adalah serangkaian
strategi yang ditujukan untuk meningkatkan kinerja dalam hal • tema
capacity building • rab capacity building • apa arti dari capacity
building • capacity building indonesia • spanduk capacity
building • jurnal capacity building • indikator pengukuran
capacity building • kak capacity building puskesmas •